Na Diversibram foi lançada a 2ª. edição do Guia de Boas Práticas de Diversidade, Equidade e Inclusão (DE&I) no Setor Mineral
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SAMARCO COMPARTILHA BOAS PRÁTICAS E AÇÕES NA DIVERSIBRAM 2025
Evento do setor da mineração reforça uma vez mais o compromisso das empresas com a diversidade, equidade e inclusão
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DIVERSIBRAM 2025 PARA UMA MINERAÇÃO SEM RÓTULOS
Seminário será em Belo Horizonte, com transmissão online, com debates sobre diversidade, equidade e inclusão no setor mineral
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MULHERES CONQUISTAM NOVOS ESPAÇOS NA MINERAÇÃO DO PARÁ
Iniciativas de capacitação profissional da MRN, empresa localizada na região Oeste do Pará, impulsionam diversidade e mudanças no setor
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PRESENÇA FEMININA AVANÇA NAS OPERAÇÕES DA VOTORANTIM CIMENTOS
Programas de atração, desenvolvimento e retenção de mulheres fazem parte da estratégia de competitividade da companhia
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ENAEX BRASIL FORTALECE PRESENÇA FEMININA EM PARCERIA COM O SENAI
Iniciativa contribui com a comunidade, em linha com compromisso assumido publicamente de contar com 30% de mulheres até 2030
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TRAINEE OPERACIONAL DA SAMARCO PROMOVE DIVERSIDADE E INCLUSÃO
A ação afirmativa formou 34 trainees (12 em Ubu e 22 em Germano), sendo 91% de pessoas residentes em comunidades locais,
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PROGRAMA DE DIVERSIDADE, EQUIDADE E INCLUSÃO DA SAMARCO COMPLETA TRÊS ANOS
Em 2024, mineradora evoluiu em representatividade dos grupos minorizados como gênero, raça, pessoas com deficiência e LGBTI+
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EMPREENDEDORISMO FEMININO NA ZONA DA MATA
CBA lança programa inédito em Minas Gerais. Prazo de inscrições no Projeto “Empreende Mulher” vai até 4 de maio
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ANDRÉIA NUNES ASSUME GERÊNCIA GERAL DA EQUINOX GOLD (MA)
Executiva sênior com mais de 23 anos de experiência em posições estratégicas tomou posse do cargo na unidade da Mineração Aurizona (MASA)
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