{"id":24701,"date":"2024-03-11T18:33:26","date_gmt":"2024-03-11T21:33:26","guid":{"rendered":"https:\/\/www.inthemine.com.br\/site\/?p=24701"},"modified":"2024-03-11T18:35:09","modified_gmt":"2024-03-11T21:35:09","slug":"trator-de-110-t-montado-por-time-100-feminino","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.inthemine.com.br\/site\/trator-de-110-t-montado-por-time-100-feminino\/","title":{"rendered":"TRATOR DE 110 T MONTADO POR TIME 100% FEMININO"},"content":{"rendered":"

No come\u00e7o de fevereiro, a coordenadora de Montagem da Divis\u00e3o de Equipamentos de Minera\u00e7\u00e3o da Komatsu, Iany Ara\u00fajo Pimentel, deu in\u00edcio a um projeto especial: reunir mulheres para a montagem de um trator junto \u00e0 Anglo American, que, no mesmo per\u00edodo, estava conduzindo um grande projeto de montagem de m\u00e1quinas na mina do empreendimento Minas-Rio, em Concei\u00e7\u00e3o do Mato Dentro (MG). Na mente, um objetivo: incentivar mulheres a ingressarem na minera\u00e7\u00e3o e promover, cada vez mais, a equidade de g\u00eaneros nas empresas.<\/p>\n

\u201cEm outubro do ano passado, tivemos conhecimento de que colegas da Komatsu no Peru haviam estruturado um projeto semelhante. Encantados com a possibilidade de realiz\u00e1-lo no Brasil, n\u00e3o tivemos d\u00favidas. Idealizamos o projeto nacional e, em uma semana, ele j\u00e1 estava estruturado e aprovado com as lideran\u00e7as da Komatsu e da Anglo American\u201d, revelou Iany.<\/p>\n

Com o in\u00edcio das atividades ainda em fevereiro, 15 mulheres de v\u00e1rias \u00e1reas da Komatsu dos munic\u00edpios de Concei\u00e7\u00e3o do Mato Dentro, Itabira e Conselheiro Lafaiete, em Minas Gerais, e Parauapebas, no Par\u00e1, estiveram envolvidas no projeto de montagem do trator de esteira Komatsu D475A-8R, de 110 toneladas, normalmente utilizado nos trabalhos de terraplenagem e abertura de novas frentes para explora\u00e7\u00f5es dentro das minas.<\/p>\n

Todas j\u00e1 atuavam em atividades de manuten\u00e7\u00e3o na Komatsu, como eletromec\u00e2nicas, mec\u00e2nicas, assistentes, soldadoras, planejadoras, t\u00e9cnicas de seguran\u00e7a e l\u00edderes de servi\u00e7os em v\u00e1rias \u00e1reas de atua\u00e7\u00e3o, como lubrifica\u00e7\u00e3o, processos de soldagem e preventivas de equipamentos de grande porte. Al\u00e9m disso, o projeto contou com apoio de tr\u00eas profissionais diretas da Anglo American, na \u00e1rea de opera\u00e7\u00e3o, coordena\u00e7\u00e3o de comboio e planejamento.<\/p>\n

Para montar o time, que atuou do planejamento \u00e0 entrega da m\u00e1quina, segundo a coordenadora, foram buscados requisitos espec\u00edficos em cada uma das profissionais, focados na qualidade do servi\u00e7o e em experi\u00eancias adequadas para assumirem as atividades de montagem, quebrando vieses inconscientes relacionados ao g\u00eanero.<\/p>\n

A equipe formada contou com mulheres experientes nos processos de manuten\u00e7\u00e3o dos equipamentos Komatsu, mas, para 90% delas, foi a primeira experi\u00eancia com processo de montagem. \u201cFoi gerado um plano robusto para garantirmos a seguran\u00e7a e integridade de todas at\u00e9 o final do projeto, j\u00e1 que estamos falando da coloca\u00e7\u00e3o de pe\u00e7as de uma m\u00e1quina de 110 toneladas\u201d, esclareceu Iany.<\/p>\n

Entregue oficialmente no Dia Internacional das Mulheres (8 de mar\u00e7o), o trator de 110 toneladas j\u00e1 est\u00e1 dispon\u00edvel para a opera\u00e7\u00e3o de min\u00e9rio de ferro do Minas-Rio. A presidente da Anglo American no Brasil, Ana Sanches, esteve presente no evento de entrega do equipamento e ressaltou o compromisso da empresa com a equidade de g\u00eaneros.<\/p>\n

\u201cQuando esse projeto foi apresentado para o nosso time nos interessamos imediatamente em apoi\u00e1-lo, pois, al\u00e9m de ele estar em alinhamento aos nossos valores, acreditamos que a diversidade no mundo dos neg\u00f3cios garante a variedade de vis\u00f5es e vozes em vista de melhores resultados operacionais. Sabemos que a ind\u00fastria mineral ainda \u00e9 um universo predominantemente masculino, entretanto importantes avan\u00e7os v\u00eam consolidando um novo olhar para o setor, com incentivo \u00e0 participa\u00e7\u00e3o feminina em todos os n\u00edveis das organiza\u00e7\u00f5es e \u00e1reas de atua\u00e7\u00e3o\u201d, afirmou a executiva, que \u00e9 a primeira mulher no comando da empresa no Brasil e do Conselho Diretor do Instituto Brasileiro de Minera\u00e7\u00e3o (Ibram).<\/p>\n

O v\u00eddeo com mais detalhes sobre a montagem do equipamento pode ser conferido aqui.<\/p>\n

\"TratorKomatsu-montagem-mulheres\"<\/a>
Guilherme Santos, presidente & CEO da Komatsu Brasil, e Ana Sanches, presidente da Anglo American no Brasil, em evento comemorativo de entrega do equipamento (Foto: Emp\u00edrica).<\/figcaption><\/figure>\n

Programa capacita e abre portas<\/h3>\n

Noventa por cento das mulheres que ingressaram no projeto de montagem do trator vieram do Programa de Imers\u00e3o Komatsu (KIP), desenvolvido em parceria com o Senai, que tem por objetivo promover a capacita\u00e7\u00e3o de jovens profissionais, com apoio no ingresso ao mercado de trabalho. Ao longo da forma\u00e7\u00e3o, as alunas e alunos recebem uma bolsa de estudos e, ao t\u00e9rmino do curso, saem aptos a se candidatar para vagas da pr\u00f3pria empresa, bem como de outras companhias do segmento de minera\u00e7\u00e3o. Ap\u00f3s a forma\u00e7\u00e3o no programa KIP, elas tiveram a oportunidade de serem contratadas pela Komatsu e assumiram atividades de manuten\u00e7\u00e3o em campo.<\/p>\n

Meta feminina na Komatsu<\/h3>\n

Na Komatsu Brasil International, que engloba as divis\u00f5es de Constru\u00e7\u00e3o e Minera\u00e7\u00e3o da Komatsu, 20,60% do quadro de um pouco mais de 1,7 mil funcion\u00e1rios \u00e9 de mulheres. Na divis\u00e3o de Minera\u00e7\u00e3o, elas somam 20,13% em um quadro de 1,6 mil colaboradores. \u201cTemos mulheres atuando em quase todas as frentes de trabalho, incluindo fun\u00e7\u00f5es geralmente executadas por homens. Elas est\u00e3o desde aprendizes, vendedoras, soldadoras, mec\u00e2nicas, almoxarifes, analistas, coordenadoras, gerentes, diretoras e vice-presidente\u201d, avisa Iany.<\/p>\n

S\u00e3o v\u00e1rios os exemplos na empresa de que h\u00e1 interesse de mulheres por fun\u00e7\u00f5es at\u00e9 ent\u00e3o ditas masculinas e que a desmistifica\u00e7\u00e3o sobre fun\u00e7\u00f5es faz o n\u00famero de candidatas crescer. No in\u00edcio de 2023, por exemplo, eram 155 homens e apenas 5 mulheres trabalhando como soldadoras. Atualmente, s\u00e3o 155 homens e 11 mulheres. E existe a tend\u00eancia de crescimento desse n\u00famero, com maior procura por parte do p\u00fablico feminino pela fun\u00e7\u00e3o. \u201cRecentemente, a Komatsu promoveu em Parauapebas (PA) um Programa de Imers\u00e3o Komatsu (KIP) de forma\u00e7\u00e3o em solda, envolvendo tamb\u00e9m o p\u00fablico feminino. \u00c9 um nicho de mercado que a Komatsu valoriza, investe e aplica em suas contrata\u00e7\u00f5es e que, cada vez mais, est\u00e1 se abrindo para as mulheres\u201d, finaliza a coordenadora.<\/p>\n

Com uma meta global de ter em seu quadro 25% de mulheres e 10% em posi\u00e7\u00f5es de lideran\u00e7a at\u00e9 mar\u00e7o de 2025, a Komatsu teve um crescimento, de janeiro de 2021 a janeiro de 2024, de 55,3% no n\u00famero de mulheres, alcan\u00e7ando 82,4% dessa meta.<\/p>\n

Diversidade na Anglo American<\/h3>\n

A Anglo American foi uma das primeiras mineradoras no mundo a constituir uma \u00e1rea espec\u00edfica para lidar com a inclus\u00e3o e a diversidade. No Brasil, a empresa possui uma ger\u00eancia de Cultura, Inclus\u00e3o e Diversidade e Sa\u00fade Mental, ligada \u00e0 Diretoria de Pessoas e Organiza\u00e7\u00e3o. Essa \u00e1rea conta com um planejamento estrat\u00e9gico para consolida\u00e7\u00e3o de uma cultura inclusiva dentro de toda a organiza\u00e7\u00e3o, al\u00e9m da gest\u00e3o de cinco grupos de afinidade, que foram iniciados a partir de 2018: G\u00eanero, LGBT+, Ra\u00e7a e Etnia, Gera\u00e7\u00f5es e Pessoas com Defici\u00eancia.<\/p>\n

Entre as atividades, h\u00e1 planejamento das metas e objetivos que devem ser atingidos em rela\u00e7\u00e3o aos grupos, fortalecendo um ambiente psicologicamente seguro, inclusivo e diverso. Al\u00e9m disso, a \u00e1rea \u00e9 respons\u00e1vel por estabelecer programas de desenvolvimento e acelera\u00e7\u00e3o de carreira para esses grupos. Especificamente sobre a inclus\u00e3o do p\u00fablico feminino na minera\u00e7\u00e3o, a Anglo American tem como meta alcan\u00e7ar, at\u00e9 2027, 33% de mulheres em posi\u00e7\u00e3o de alta lideran\u00e7a.<\/p>\n

Na companhia, a diversidade tamb\u00e9m \u00e9 respaldada por pol\u00edticas e procedimentos consistentes e aplicados em todas as unidades da Anglo American no mundo, tais como: Pol\u00edtica de Inclus\u00e3o e Diversidade, Pol\u00edtica Contra a Viol\u00eancia Dom\u00e9stica e Pol\u00edtica Contra Bullying, Ass\u00e9dio e Retalia\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

Inclus\u00e3o nas opera\u00e7\u00f5es da Anglo American<\/h3>\n

A Anglo American introduziu, no ano passado, sete unidades do trator D475A-8R no Minas-Rio, equipamento que conta com um kit de opera\u00e7\u00e3o teleremota. Realizada em parceria com a Komatsu, a iniciativa visou refor\u00e7ar a seguran\u00e7a e potencializar a alta performance, al\u00e9m de favorecer medidas de inclus\u00e3o e diversidade, uma vez que o equipamento permite que os profissionais trabalhem em uma sala de opera\u00e7\u00e3o e n\u00e3o diretamente na mina.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Em parceria com a Anglo American, Komatsu entrega equipamento simbolizando compromisso das empresas com maior equidade de g\u00eaneros<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":24702,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[8877,42],"tags":[],"class_list":["post-24701","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-diversidade","category-lavra"],"yoast_head":"\nTRATOR DE 110 T MONTADO POR TIME 100% FEMININO - Revista In The Mine<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Em parceria com a Anglo American, Komatsu entrega equipamento simbolizando compromisso das empresas com maior equidade de g\u00eaneros\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" 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